Przedstawiamy Państwu harmonogram wsparcia dla grupy nr 1 – coaching kobietHarmonogram w załączniku. Plik do pobrania -> Harmonogram wsparcia [PDF 588 […]

Projekt kierujemy do pracowników i przedsiębiorców gotowych do działania na rzecz eliminowania stereotypów zawodowych. Rekrutacja jest otwarta, a nasz zespół

Kontynuujemy rekrutację uczestników zainteresowanych wzmacnianiem postaw równościowych i ograniczaniem stereotypów w miejscu pracy. Nasi konsultanci odwiedzają przedsiębiorstwa, prowadzą krótkie prezentacje

Nabór do projektu nadal trwa. Zachęcamy osoby zaangażowane w budowanie otwartego i świadomego środowiska pracy do udziału. Nasi specjaliści jeżdżą

Przedstawiamy Państwu harmonogram wsparcia dla grupy nr 1 – Zadanie nr 4 – Warsztaty z zakresu niedyskryminacji dla pracodawców i

Przedstawiamy Państwu harmonogram wsparcia dla 2 Przedsiębiorców z grupy nr 2 – Zadanie nr 1 – Doradztwo dla Zarządu Firmy.

Przedstawiamy Państwu harmonogram wsparcia dla 2 gr. szkoleniowej Przedsiębiorców z Przemyśla – Zadanie 2 – Szkolenie Zarządzanie Wielopokoleniowe oraz harmonogram

Zapraszamy przedsiębiorców i ich pracowników do udziału w projekcie rozwijającym kompetencje równościowe. Rekrutacja jest w toku – spotykamy się bezpośrednio